HPK Palvelut Oy
HPK Palvelut Oy tuottaa omistaja-asiakkailleen talous-, palkka-, ICT-perustietotekniikka- ja käännöspalveluita. Omistajiamme ovat Porvoon kaupunki,
Itä-Uudenmaan hyvinvointialue ja Sipoon kunta.
Yhtiö perustettiin alkuvuonna 2022 ja meillä työskentelee nyt noin 67 asiantuntijaa. Lisää rekrytoimme yhä, joten olethan meihin yhteydessä jos sinulla on osaamista em. palvelualueilta.
Alustavien arvioiden mukaan HPK Palvelut Oy:n liikevaihto tulee vuositasolla olemaan noin 10 milj. euroa. Tavoitteena ei ole tuottaa voittoa, koska yhtiö on julkisesti omistettu.
Yhtiön keskeinen tavoite vuodelle 2022 on rakentaa Itä-Uudenmaan hyvinvointialueelle talous-, palkka-, ICT-palvelut sekä käyttöönottaa lukuisia järjestelmiä, joita palveluiden tuottaminen vaatii.
Ajankohtaista
Sähköpostiosoitteemme muuttuvat
Sähköpostiosoitteemme ovat muuttumassa helmi- ja maaliskuun aikana. @porvoo.fi -päätteiset sähköpostit muuttuvat muotoon etunimi.sukunimi@hpkpalvelut.fi.
Muutokset tapahtuvat tiimeittäin. Johdon ja ICT-palveluiden sähköpostiosoitteet muuttuvat 27.2.2023 alkaen. Käännös-, henkilöstö- ja talouspalveluiden sähköpostiosoitteet muuttuvat maaliskuun lopulla. Varmistathan, että lähettämäsi sähköposti on tavoittanut haluamasi henkilön!
Huomaa, että 31.3.2023 jälkeen vanhat sähköpostiosoitteemme eivät ole enää toiminnassa.
Aukioloajat
HPK keskittyy yhä vuodenvaihteen muutoksiin, niin Porvoon kaupungin kuin Itä-Uudenmaan hyvinvointialueenkin osalta. Peruspalveluissa voi esiintyä viiveitä ja annettuja aikatauluja tulee noudattaa (esim. palkka-aineistot).
Yhteydenotot HPK:hon tulee ensisijaisesti tehdä sähköisen asioinnin kautta (sähköpostilla vain poikkeustapauksissa).
Palvelupiste palvelee normaalisti klo 8.00-16.00.
Palvelupyyntöjä voi tehdä vuorokauden ympäri HPK:n sähköisen asioinnin kautta.
Avoimia työpaikkoja
Lähetä hakemus ja CV meille jos joku seuraavista vakituisista tehtävistä osuu sinun osaamisprofiiliisi:
Kielenkääntäjä (Toivomme, että sinulla on alaan liittyvä koulutus/tutkinto esim. ylempi korkeakoulututkinto ja koska suurin osa käännöksistä tehdään suomesta ruotsiksi, niin laadunhallinta edellyttää vahvaa ruotsin kielen taitoa.)
Palkka-asiantuntija (Toivomme, että sinulla on jo joitain vuosia kokemusta palkanlaskennasta ja mielellään kuntasektorilta. KVTESin, OVTESin ja AVAINTESin tuntemus katsotaan eduksi.)
HR-järjestelmäasiantuntija (Haemme henkilöä, jolla on halu oppia uutta sekä aito motivaatio kehittyä osaavaksi HR-järjestelmäasiantuntijaksi.)